Munca Fara Stres
Prevenirea Riscurilor Psihosociale

Saptamana Europeana

Resurse Informative

Materiale pentru Campanie

Evenimente

Activities Report

Comunicate de presa

Website-ul Agentiei

Inapoi la
www.protectiamuncii.ro

Vizitati site-ul dedicat
Saptamanii Europene 2003 Substante Periculoase. Prudenta!

Solicitarile neuropsihice ale dispecerilor din sistemul energetic

Institutul de Sanatate Publica, Bucuresti, Romania
Autori: Hilda Herman, Adriana Contulescu, Greta Nita, Nuti Deliu
 

Conducerea operativa a sistemului energetic are o mare importanta pentru buna functionare a acestuia, activitatea fiind desfasurata in mod continuu de catre dispecerii centrali teritoriali, care lucreaza in schimburi alternante. De aceea, aceasta munca a fost studiata intr-o conceptie ergonomica cu scopul evidentierii si evaluarii solicitarilor organismului pentru stabilirea de masuri de prevenire a suprasolicitarii si de optimizare a muncii. Metodele de cercetare au inclus: analiza muncii si a echipamentului tehnic; caracterizarea mediului de munca; investigarea dinamica pe parcursul muncii a unor indicatori fiziologici si psihologici la 45 de dispeceri centrali si teritoriali. Indicatorii investigati au fost: frecventa cardiaca si excretia urinara de catecolamine (adrenalina si noradrenalina) pentru solicitarea generala a organismului; indicatori neuropsihici (unii vizuali) – frecventa critica de fuziune a imaginii luminoase, acuitatea vizuala de aproape cu elemente de performanta (durata si greseli la lectura optotimpului), frecventa clipitului palpebral, timpul de reactie la stimuli vizuali si auditivi, viteza perceptiei vizuale (tahistoscopie), testul de performanta Weston; simptomatologie subiectiva. Rezultatele au fost calculate statistic la computer cu un program special.

Munca se desfasoara sezand permanent in fata mesei de comanda cu instalatiile si materialele necesare, precum si a ecranelor catodice de prezentare a informatiilor transmise. Informatiile sunt transmise prin calculator si prin sistemul de telecomunicatii (telefon si radio). Solicitarile fizice sunt reduse, determinate de pozitia sezand si de miscarile mainilor pentru actionarea echipamentelor.

Solicitarile neuropsihice predomina: senzoriale (vizuale, auditive, tactile) si mentale determinate de participarea atentiei, a memoriei si a gandirii tehnice, penru obtinerea si transmiterea corecta a numeroaselor informatii prin calculator si telecomunicatii, luarea de decizii, coordonarea de actiuni in sistemul energetic.

Marea responsabilitate pentru buna functionare a sistemului, pentru prevenirea de incidente si avarii in cadrul acestuia, produce o stare de tensiune emotionala permanenta, care mareste solicitarea neuropsihica. La terminarea lucrului, performanta indicatorilor investigati a scazut la majoritatea sau la toti subiectii, indicand o oboseala vizuala si generala. Scaderea frecventei cardiace si a excretiei urinare de catecolamine, pe parcursul lucrului, arata o stare de dezactivare ce confirma oboseala dispecerilor. Acuzele subiective au fost frecvente, privind oboseala oculara si vizuala, precum si cea generala.

Ecranele catodice cu informatii sunt privite permanent, deficientele de iluminat marind solicitarea vizuala. Zgomotul este generat de discutiile telefonice, circuitele telefonice (in special cele defecte) si traficul rutier. Deficientele mobilierului de lucru (masa, scaune) maresc solicitarea de postura.

Masuri tehnice, organizatorice si medicale sunt necesare pentru prevenirea suprasolicitarii organismului. Acestea se refera la: amplasarea si caracteristicile constructive ale cladirii, mediul de munca (in special iluminatul si zgomotul), mobilierul de lucru, sistemul tehnic informational, durata si regimul de munca, organizarea muncii in schimburi, supravegherea medicala profilactica, timpul liber al dispecerilor cu asigurarea unei odihne active in aer liber, orientarea si selectia profesionala, medicala si psihologica.

 

 
 
AGENTIA EUROPEANA PENTRU SECURITATE SI SANATATE IN MUNCA

Informatie furnizata de:
Acest document are URL-ul:
Sugestii si Intrebari la: webmaster
Documentul a fost actualizat la:
© Copyright 2002: EU-OSHA Network - http://www.protectiamuncii.ro/